Management, Entreprise Tous les ouvrages
Michel Godet
Bonnes nouvelles des conspirateurs du futur
Il était une fois la France, un pays merveilleux par sa variété et la richesse de son patrimoine. En effet, l’espérance de vie a augmenté de quarante ans depuis 1900 et continue de progresser, et le niveau de vie a décuplé en un siècle !
Michel Godet
Le Choc de 2006 Démographie, croissance, emploi. Pour une société de projets
La croissance n'est pas une fin en soi. La question du sens et de l'accumulation des richesses amène à redécouvrir que les actions humaines sont d'abord motivées par la création de liens et pas seulement de biens, grâce à une société de projets.
Michel Godet
Le Courage du bon sens Nouvelle édition revue et augmentée
Michel Godet scrute l’avenir en confiance. Avec un peu de courage et un minimum de bon sens, il est possible de construire l’avenir autrement qu’en prenant dans la poche de nos enfants et en laissant filer la dette publique...
Irène Grenet
La Publicité dans le monde nouveau Vendre du rêve à l'ère du sérieux
La publicité n’est plus l’arme de séduction massive qu’elle fut à l’ère de son triomphe.
Ezra Suleiman, Frank Bournois, Yasmina Jaïdi
La Prouesse française Le management du CAC 40 vu d'ailleurs
Plus de 2500 cadres étrangers de 20 entreprises du CAC 40 ont été interrogés pour cette vaste enquête sur le management français ! C’est ce regard décentré qui fait toute la richesse de cette enquête. Un propos optimiste qui dément les discours inquiets sur la France et la mondialisation.
Pascal Lokiec
Il faut sauver le droit du travail !
Ce livre est un plaidoyer en faveur du droit du travail. Sans nier ni son coût ni sa complexité, il montre que la subordination est aujourd’hui encore au cœur des relations de travail et qu’il importe, dans l’intérêt de tous, qu’elle soit encadrée.
Collectif
Empreintes sociales En finir avec le court terme
En cette période de reprise encore incertaine, il est nécessaire de rétablir la confiance dans l’économie qui a été tant mise à mal. Des voies nouvelles doivent être ouvertes car notre système économique est perfectible.
Judith Rochfeld, Valérie-Laure Benabou
À qui profite le clic ? Le partage de la valeur à l’ère du numérique
En quête de solutions juridiques, Valérie-Laure Benabou et Judith Rochfeld constatent les limites de la propriété pour assurer la protection des internautes sur « leurs » contenus et le partage de la valeur.
Xavier Hochet
Transformer l’entreprise De la décision à l’action
L’expertise des meilleurs consultants pour enrichir la réflexion de tous les décideurs et gestionnaires, pour faire de la transformation un moteur de la croissance durable d’une entreprise ou de la performance d’une institution publique.
Xavier Hochet, André-Benoit De Jaegere
Triggers Transformer l’entreprise pour prendre un temps d’avance
Diriger une entreprise, c’est savoir la transformer pour prendre un temps d’avance. C’est décider de ne pas subir quand le monde bouge en profondeur. Quelles sont alors les mutations décisives ?
François Lévêque
Les Habits neufs de la concurrence Ces entreprises qui innovent et raflent tout
François Lévêque nous livre ici le récit vrai de la concurrence à travers ses épisodes les plus épiques (duels Apple/Google, Coca-Cola/Pepsi). Avec une question : à qui profite la guerre économique ? à la société dans son ensemble ou à quelques entreprises ?
Éric Giuily
Affaire de com’ Stratégies gagnantes, stratégies perdantes
Œuvre de « gourous » inspirés ou de « seigneurs » sachant jouer de leurs réseaux d’influence, la communication ? Rien de moins sûr. Et si, plus simplement, c’était un métier obéissant à des règles et à des méthodes précises ?
Philippe Trouchaud
La Cybersécurité face au défi de la confiance
Comment mieux réguler la cybersécurité et édicter des règles communes ? Quelles sont les formations indispensables qu’une entreprise doit pouvoir proposer à ses cadres ? Comment choisir ses partenaires sur un marché de la sécurité devenu pléthorique ?
Gilles Teneau, Géraldine Lemoine
Les Toxic Handlers Les générateurs de bienveillance en entreprise
Qui sont donc ces toxic handlers ? Comment s’y prennent-ils pour aider les autres salariés, et pourquoi le font-ils ? Quels bénéfices pour leurs collaborateurs ? Et quels avantages pour l’entreprise ?
Charles Goldfinger
Travail et Hors-Travail Vers une société fluide
Le marché des idées et des images prend désormais le pas sur celui des choses. Est-ce la « fin du travail » ou bien la remise en cause de la division traditionnelle entre travail et hors-travail ?
